Diskuse k článku

Lékaři radí zavést sick days. Vyřešily by problémy s karenční dobou

Problém s nárůstem počtu neschopenek v případě zrušení třídenní karenční doby by podle Sdružení praktických lékařů mohlo vyřešit rozšíření takzvaných sick days, tedy dnů volna, kdy se nemocný zaměstnanec léčí sám doma bez návštěvy lékaře. Systém je běžný v zahraničí, v Česku ho používá jen část firem.

Upozornění

Litujeme, ale tato diskuse byla uzavřena a již do ní nelze vkládat nové příspěvky.
Děkujeme za pochopení.

Zobrazit příspěvky: Všechny podle vláken Všechny podle času

M69i48c19h45a50l 21M84i89l55l88e23r 9186592729352

v tom nasem kapitaaaalismu dava prakticky kazda firma zamestnancum, kteri u ni pracuji na plny uvazek, narok na 10 sick days, plne placenych. Zamestancum na castecni uvazek podil pro-rata.

Dulezite na tom je, ze nevybrane dny se zamestnanci uschovaji a pokud by v pozdejsich letech utrpel uraz nebo prodelal delsi onemocneni, muze si je s lekarskym povolenim vybrat.

Kolik dni se smi vybrat bez neschopenky / kolik s ni zalezi na jednotlivych firmach, ale obvykle prvnich 5 jednotlivych dni bez neschopenky, na dalsi jednotlive dny nebo na dva a vice dni najednou = neschopenka.

Soucasne neexistuji zadne "soudruzske" kontroly, zda je zamestnanec doma, neexistuji zadne predepsane predepsane hodiny kdy zamestnanec nesmi vystrcit ani nos ze sveho bydliste.

Je ale samozrejme, ze kdo si vazi sveho zamestnani, ten si z prace nebude delat holubnik, protoze jinak by z nej vyletel.

0/0
5.4.2018 20:36

M14i19c66h52a32l 86M28i53l61l52e22r 9126422739762

10 sick days rocne.

U zamestnancu ve federalni a statni sluzbe navic jeste 10 sick days rocne za polovicni plat. Vsechny nevybrane dny se kumulativne uschovaji na zamestnancuv ucet, ale kdyz odchazi od zamestnavatele, nevybrane sick days propadnou.

V pripade prechodu statniho / federalniho zamestnance do jineho podniku v sektoru, nevybrane sick days stejne jako nevybrane dne dovolene a vernostni dovolene se stehuji s nim.

0/0
5.4.2018 20:41

P26a24v59e52l 22H22o66r46a86k 5669716457958

Stejne je to zvlastni, co vsechno v Cesku 'nemuze' fungovat. My mame 6 tydnu dovolene, v pripade nemoci do 6 tydnu plny plat od prvniho dne a kratka indispozice (do 3 dnu) se nemusi dokladat zadnym papirem. A ono to, svete div se, funguje. Firma nekrachuje, naopak velmi dobre prosperuje, investuje a roste.

+3/0
5.4.2018 8:01

P28e34t28r 98H86o75v97o88r66k15a 8984301507944

U nás to asi moc fungovat nebude. Jsme jiná mentalita. Hodně lidí toto bude zneužívat. Těch, co chodí do práce nemocných je pořád méně než těch "nemocných" , kteří jsou ve skutečnosti zdraví.

Už takto hodně lidí zneužívá OČR a co teprve sick days.

+1/0
4.4.2018 23:21

M56i91c37h18a52l 25M78i72l97l58e17r 9596232479722

jina mentalita lidi?

Ne, jina mentalita zamestnavatelu na rozdil od mnoha zapadnich statu, zastaraly system a zpusob mysleni prebrany ze socijaaalismu.

Trvajici stadova kontrola - jako ty "soudruzske kontroly" (ackoliv dnes jim rikate jinak) a narizeni hodin, kdy nemocny clovek musi byt doma.

0/0
5.4.2018 21:12

M78i85r60o51s31l34a37v 34K23a24š66p75a86r 3582197601311

Sick days není zas tak špatný nápad, musí se ale kompenzovat těm kteří ho nevyužijí, třeba formou prémií. Ano mnozí řeší nemoc dovolenou či neplaceným volnem, lékaři ale opoměli zmínit že podstatná část to "rozchodí v práci" a pak nakazí polovinu kolektivu.

+2/0
4.4.2018 22:36

J70a27r20o53m59í57r 29M29a27r55t35i69n91e36k 1619593262876

Autor článku by si měl uvědomit, že v Česku se mluví a píše česky. Já tomu nadpisu nerozumím. Doba kdy se navzájem nedomluvíme je tady.

0/0
4.4.2018 21:36

T29o48m78á29š 69V29e67l23č92o85v48s90k23ý 4883968849888

Je to terminus technicus a v článku je vysvětlen.

0/0
4.4.2018 21:39

J94a37r28o29m37í41r 31M14a78r11t63i31n87e14k 1259703702886

Ať to je co chce. V Česku je oficiální jazyk Čeština.

0/0
4.4.2018 21:40

Ř22e51h51o57ř 90V85l45a63s42á80k 2354414461726

Čeština se ovšem česky píše s malým č.

+1/0
5.4.2018 5:57

J16a47n 66P32a97v67e91l16k57a 3247891274141

A jak to napíšete česky?

0/0
5.4.2018 9:42

R91o15s80t33i30s52l98a84v 43C46a47h45a 6423837727971

A proc tedy nepisete spravne cesky? :o

0/0
4.4.2018 21:40

P50a77v47e64l 90S24o49b46o91t72k12a 5960154

Navrhuji, aby byli lékaři konečně už zodpovědní za neoprávněně napsané neschopenky.

+3/−1
4.4.2018 21:06

R93o37s66t72i80s52l58a60v 57C15a88h46a 6863727117291

To se tezko dokazuje

0/0
4.4.2018 21:15

P85a65v83e28l 18S17o45b52o62t23k76a 5650444

Jde to dokázat velmi jednoduše - pokud v nějaké stavební firmě v prosinci vypukne epidemie která vydrží než skončí mrazy, málokterý doktor by si byl schopen podepsanou neschopenku obhájit.

Stačí jen chtít se podvody zabývat.

+1/−1
4.4.2018 21:19

R40o56s49t12i78s48l19a80v 72C60a40h23a 6463927727571

Jenze dnes uz kazdy chodi k svemu obvodakovi. A zednici skutecne byvaji v zime vic nemocni i bez podvodu.

+1/0
4.4.2018 21:24

J27a13n 51K48o27s16t17e27l77n96í86k 1903237208672

Sick day je velmi limitovany. Mate jich vetsinou jen tri za rok. Coz pravdepodobne vyuzijete behem jedine kratsi nemoci. Navic soucasne fimy ktere maji sick day casto maji o to mene dovolenych, takze bych to za opravdove reseni nebral.

+1/0
4.4.2018 20:17

R74o91s26t26i57s48l44a17v 33C91a47h23a 6143527147701

Tak bezne lide nejsou nemocni vic jak jednou

+2/−1
4.4.2018 20:24

P23a71v93e45l 19S35o27b26o34t49k32a 5330814

jj, také bych je při druhé nemoci vyhodil.

Mají sportovat a žít zdravě - lidé se špatnou životosprávou do firmy nepatří.

0/−3
4.4.2018 21:07

R61o27s66t62i91s65l30a30v 75C24a19h81a 6943287557781

Tak prisny bych nebyl, ale na druhou stranu by nemel na casto nemocne lidi doplace zamestnavatel, nebo kolegove

0/0
4.4.2018 21:14

P91a12v73e72l 35S72o28b28o74t58k49a 5740104

jenže někdo tu práci udělat musí, takže o nemocné nechť se postará stát.

Proto také firmy dávají tak velký důraz na to, aby zaměstnanci sportovali - kardiak, diabetik,... se tím pádem do firmy nedostane a nemusejí za něj dělat ostatní.

0/0
4.4.2018 21:16

R91o17b26e21r35t 71P74e80l60n22á86ř 3838501474

Zrusit zdravotni pojisteni, zavest zdravotni dan - proste to jen prejmenovat at nazev odpovida skutecnosti a obcan nezije v mylnem dojmu ze je zdravotne "pojisten" presto ze tomu tak neni.

Vsechno at proplaci stat. Prenaset to na zamestnavatele je hnus. Stejne to nakonec zaplati lidi pac jim zamestnavatel da min.

+2/−2
4.4.2018 20:12

R57o84s62t23i16s70l46a41v 47C57a60h56a 6873977477871

Ze ZP se neplati nemocenska

0/0
4.4.2018 20:23

T42o26m55á29š 82V17e91l70č69o55v80s97k40ý 4883868889848

Sociální i zdravotní pojištění jsou jen složky daně, je úplně jedno, z které kapsy co jde. Název pojištění je v obou případech lživý.

+1/0
4.4.2018 21:33

R34o70s42t21i44s42l14a62v 60C69a68h59a 6773827757431

Zas tak uplne to neni jedno. S posledni vetou souhlas.

+1/0
4.4.2018 21:38

T72o78m70á37š 30V64e49l92č91o52v59s88k48ý 4103578709708

Proč? Všechny peníze ve všech případech bere lidem jedna stejná hydra.

0/0
4.4.2018 21:40

R70o62s36t14i75s96l82a51v 65C32a46h33a 6203907727141

Zp ne.

0/0
4.4.2018 21:41

P63e67t19r25a 60H63o69d30o49v29á 4919811245249

A co má zdravotní pojištění společného s nemocenskou?

+1/0
4.4.2018 20:58

M59i21r96e88k 17B30á49r38t95a 2815867850631

Normální zaměstnanec to nezneužívá. Tak proč ho nepotrestat, že? Tak je to tady prostě zavedené.

0/0
4.4.2018 19:58

J42i13ř68í 80P60o86l84á83k 9426484547194

Je to pro ně jednodušší. Protože zlomek populace má nějaké problémové aktivity a není jednoduché jim je prokázat, zavedeme opatření, které nepříznivě zatíží všechny. A oni ještě budou rádi. Naposled to tady udělali gauneři s EET, co vím. ;-(

0/0
5.4.2018 13:00

M17i92r15e64k 56B15á11r36t51a 2715357350311

Proboha o co jím jde? I tak zaměstnance berou na hůl a tři dny zaplatit je jim moc?

+1/−5
4.4.2018 19:52

R83a51d64e35k 70H37o37l74e98c36e27k 3796470408931

Zkuste podnikat. Nemocenské si nemusíte platit žádné a nikdo vás na hůl brát nebude.

A pak si zkuste představit, že zaměstnáváte nějakého flákače, co je 2x do měsíce nemocný a vy mu platíte nemocenskou ze svého.

+9/0
4.4.2018 20:04

T39o40m26á72š 51V78e98l36č43o72v49s75k85ý 4583228699768

Pan Bárta bude asi onen podceňovaný a vykořisťovaný zaměstnanec, kterých je u nás většina. Nikdy nepochopím, proč takto schopní lidé dávno nemají vlastní podnikání, byli by 100% lepší než jejich zaměstnavatelé a svým lidem by platili 2x tolik, dali by delší dovolenou atd atd...

+1/0
4.4.2018 21:36

P43a59v75e45l 29H57o70r20a27k 5449176667868

Predstavte si, ze pracuju v korporaci, kde mame 6 tydnu dovolene, v pripade nemoci do 6 tydnu plny plat od prvniho dne a kratka indispozice (do 3 dnu) se nemusi dokladat zadnym papirem. A ono to, svete div se, funguje. Firma nekrachuje, naopak velmi dobre prosperuje.

0/0
5.4.2018 7:59

M84a18r73c16e96l20a 54B62í83l51á 4837250302619

Je nefér nutit zaměstnavatele, aby proplácel nemocenskou. Je poškozen již tím, že člověk nečekaně nepřijde, a je nutno tento výpadek řešit.

+6/0
4.4.2018 19:45

V31o61k51o25u86n 65V50l46a87d63i58m19i81r 8542618349438

Normalne ten clovek zatelefonuje, ze je nemocnej a nemuze prijit.

0/−3
4.4.2018 19:48

M91a69r55c87e40l11a 79B61í11l24á 4247580172919

ale pokud se jeho typ práce nedá odložit, musí za něj naskočit někdo jiný

0/0
4.4.2018 19:51

V29o98k95o49u58n 75V29l30a10d46i47m30i19r 8562878389108

U vas v podniku nikoho takoveho nemate? V podnicich s vyrobnim pasem maji tak zvane "Springer" kteri za chybejici silu zaskoci. A v kancelarich to obvykle prebere kolega, nebo to holt ty 3 dna pocka.

0/0
4.4.2018 19:53

M10a58r17c91e54l73a 72B89í59l70á 4627840502369

třeba u nás to nepočká.

0/0
4.4.2018 20:00

R86a79d71e38k 19H85o15l13e58c24e71k 3686190508191

Ale chápete, že ty lidi, co zaskočí, musíte zaplatit? A že čím více máte v podniku flákačů, tím více musíte "zbytečně" platit těch zaskakovačů?

A pak si představte, že vlastníte třeba nějaký krámek a ráno vám zavolá prodavačka, že do práce nepřijde. Nebo si představte, že děti ve škole mají objednaný autobus a z firmy vám zavolají, že máte smůlu, že řidič onemocněl, a že to určitě 3 dny počká, než se jim podaří sehnat náhradu.

+3/0
4.4.2018 20:09

V91o32k72o72u24n 23V10l98a98d74i35m32i59r 8982148659448

Chapu, ze kdyz mam nejakej kramek, tak v nem prodavam sam. Chapu, ze Firma majici autobusy nema jen jednoho ridice.

Ale nechapu, jak to muze fungovat na zapad od Sumavy, kde je bezna praxe, ze nemocny muze kazdy mesic jednou zavolat sefovi, ze mu neni dobre a zustane par dni v posteli. Take nechapu, jak muze zamestnavatel platit zamestnanci v pripade jeho nemoci plnou mzdu po dobu 6. tydnu a nezkrachuje.

A take nechapu, proc tam muze platit zamestnancum mnohem vetsi mzdy, kdyz Ceske zamestnavatele by to udajne zruinovalo.

0/0
4.4.2018 21:20

R58a20d60e50k 46H27o78l52e94c96e98k 3926290848641

Co pořád máte s tím lhaním o plné mzdě v případě nemoci v Německu (jak je to v Rakousku jsem nehledal)? Tam zaměstnavatel (někdy) doplácí nemocným zaměstnancům ze svého to, o co jim je krácena nemocenská, která činí 70 % hrubé mzdy (max. 90 % čisté). Tedy zaměstnavatel (některý) dává ze svého 10 %. Jinak tu nemocenskou platí pojišťovna a ne zaměstnavatel, jak tu pořád někdo prohlašuje. Takže kecy o krachování či nekrachování zaměstnavatele jsou úplně mimo mísu.

0/0
4.4.2018 21:30

M32i79r66e47k 89B22á35r22t85a 2795717630831

Patrně by ho měl mít...

0/0
4.4.2018 19:53

M62a54r13i54e 57V36a19š97í88č68k54o14v93á 3301293252108

A co ti, kteří si sick days nevyberou? To vlastně přijdou o regulerní volno, na které by mohli mít nárok. Bude se to proplácet? Přijde mi to trochu nefér vůči těm, kteří poctivě chodí do práce a lékaře si dávají mimo pracovní dobu.

0/−2
4.4.2018 19:43

M16a78r88t70i98n 78H41a65m75a32c33e96k 2738705744630

cesky pristup, je to nefer pro ty zdrave co si to nevybiraji...proto ti zdravi si budou brat sick day a jezdit treba s rodinou na vylet....

+3/0
4.4.2018 19:47

M93a88r49i93e 54V45a92š74í65č42k21o22v42á 3941913152968

No já právě znám několik lidí, kteří sick days vybírat mohou a většina z nich je vždy zdravá. Pracuji však na místě, kde je nemáme a vím o spoustě mých kolegů, kteří by si je zdraví vybrali. Mě by hanba fackovala, ale na svůj zodpovědný přístup jsem už mnohokrát dojela.

+1/0
4.4.2018 19:51

M85a73r91t74i22n 62H75a71m87a80c14e85k 2108255964790

souhlasim s Vami, mam to uplne stejne... psal jsem to proto, ze znam statni zamestnance, co to prave tak delaji.....

+1/0
4.4.2018 19:56

M50a98r41c79e31l55a 70B85í23l14á 4667660282329

Myslím, že by tyhle sick days měly být počítány jako součást dovolené, přičemž se dají vybrat bez předchozího souhlasu zaměstnavatele.

+1/0
4.4.2018 19:49

V80o39k27o10u87n 96V81l87a80d35i72m31i65r 8632878889658

Mate pravdu, od zdravych lidi je nefer, ze nepobiraji invalidni duchod.

+4/0
4.4.2018 19:51

K27a23r42e90l 94N60o35v75á39k 8124161600186

Tipuju, že se tím prudce zvedne počet krátkodobých chorob připadající na pátky a pondělky (obzvláště v týdnech, do nichž připadne nějaký ten svátek).

+1/0
4.4.2018 19:35



Najdete na iDNES.cz