Zákon o státní službě jako země určitě potřebujeme. Není možné aby přišel nový ministr a dotáhl si na ministerstvo desítky lidí. Těm co vyhodí se vyplácí odstupné a po volbách se proces opakuje. Úředníci mají být nepolitiční a proto by je měl vybírat státní úřad, který bude dohlížet na jejich kvalitu. Lidé typu Nagyova by nikdy nebyli instalování do takto vysokých postů. Pokud má vláda většinu tak by to měla silou protlačit. Když Kalusek a spol protlačili o jeden hlas církevní restituce a ještě to posichrovali nestandardní a neprůstřelnou smlouvou tak by vláda s takovým člověkem měla jednat z pozice síly. Podle mě byl ideální původní návrh, že bude generální ředitel jmenován na 7 let,, pokud bude jeho "smlouva" jen do konce funkčního obbobí vlády tak co bude bránit tomu aby nová vláda určila takového člověka, který celý systém rozbije a zničí.

ANO ANO ANO , úředníka do každé  rodiny ,úředníka do každé postele , úředníka ke každému  stolu , ANO ANO ANO  úředníka pro každého  člena rodina ,jen houš ,čím  víc úředníků  tím  dřív bankrot (státní) každou zem  v  dějinách  spolehlivě zničil  úředník , každou  říší  rozložil a zevnitř  zničila byrokracie

Nikoli čím více práva a kontroly nad jeho dodržováním tím lepší prosperita

Zákon o státní službě považuji obecně za dobrou věc, chybí v něm v zásadě 3 věci. 

1) Zákaz pro úředníky být členy politické strany či hnutí

2) Omezení pasivního volebního práva úředníků pouze na zastupitelstva obcí a městských částí u statutárních měst s tím, že jakákoli přijatá politická funkce znamená automaticky propuštění ze stavu úředního. A vůbec obecný zákaz pro úředníky vměšovat se do politického rozhodování (porušení znamená též vyloučení).

3) Odborné boardy, částečně politicky, částečně stavovsky a částečně např. prezidentem jmenované, kterým se úředníci za svojí práci zodpovídají a k nimž má právo kdokoli podat podnět.

S Kalouskem se slušní lidé nebaví.

ani pěstmi??