Představenstvo OKD chtělo kvůli finančním potížím firmy vyplatit jen polovinu čtrnáctého platu. Doly se potýkají s vysokými pohledávkami, které se ještě před půl rokem pohybovaly ve výši 3,8 miliardy korun, jejich současnou výši nechce vedení firmy upřesnit. "Reakce zaměstnanců byla velmi nepříjemná, ale dalo by se říct, že oprávněná," připustil Koláček. Zpětně hodnotí toto rozhodnutí, které mezi zaměstnanci vyvolalo bouři nevole, jako nešťastný krok. Podle něho se firmě podařilo získat peníze na vánoční platy, které společnost přijdou na 280 milionů korun, právě během deseti dnů stávkové pohotovosti usilovným jednáním s dlužníky. Případná stávka by však podle všeho zřejmě OKD příliš neuškodila. Paradoxně by firmě spíše pomohla. Doly totiž zápasí s odbytovými potížemi, na skládkách jim leží asi jeden milion tun vykopaného uhlí, to je celý měsíc práce horníků, která nejde prodat. "Je pravda, že stávka by byla nejlevnějším řešením," připustil tajemník představenstva OKD Jiří Strnadel. "Ovšem do takového střetu vedení firmy nechtělo jít," dodal. I když odboráři dosáhli svého, o spokojenosti z jejich strany se mluvit nedá. "V takovéto napjaté atmosféře, kdy se kolektivní smlouva stává pouze cárem papíru, se ztrácí důvěra k vedení společnosti," uvedl jeden z odborových předáků Petr Polák. Tvrdí, že se mezi novým majitelem OKD a odbory teprve vytvářejí mantinely, kam až jedna i druhá strana mohou zajít. "Síla odborů musí být znát, už tu nejsme od toho, abychom rozdávali na Vánoce kolekce a v létě poukazy na dovolenou," míní Polák. Pracovníci dolů včera přijímali zprávu, že jim vedení společnosti vyplatí odměny v plné výši s přesvědčením, že jinak to ani dopadnout nemohlo. Radost však neskrývali. "Je rozdíl mít, či nemít sedm tisíc korun, zvláště před Vánocemi. Odboráři dokázali, že mají nějakou váhu, a pomohli," poznamenal Jiří Burkot, který pracuje pod zemí dvanáct let. Pro příští rok hodlá vedení OKD prosadit do kolektivní smlouvy, aby bylo vyplácení třináctých a čtrnáctých platů vázáno na hospodářské výsledky firmy. "Kolektivní vyjednávání je daleko tvrdší, než tomu bylo v předchozích letech," potvrdil Sábel.
