Někteří učitelé sice na začátku prázdnin odešli dobrovolně, u jiných ale ředitelé škol využili toho, že jim v červnu končí smlouva na dobu určitou a na léto se jich zbavili. Aby ušetřili, smlouvu jim neprodloužili, pouze dali učitelům nabídku, že je v září - možná - přijmou zpět. A opět na dobu určitou.
Sto dvacet učitelů tak muselo na konci školního roku na úřad práce. "Je to obvyklá záležitost, není jich více než v minulých letech," tvrdí Petr Klimpl ředitel Úřadu práce v Pardubicích.
Podle Klimpla to neznamená, že všech 120 učitelů se stalo obětí vedení škol, jež chtějí šetřit náklady na sociální a zdravotní pojištění a na mzdách. Někteří prý jen mění zaměstnání, anebo odcházejí, protože se na jejich místo vrací učitelka z mateřské dovolené.
"Když jsme se před lety snažili zjistit, kolik z nich nastupuje v září do stejné školy, odkud na konci školního roku odešli, bylo jich jen patnáct procent," řekl Klimpl, podle něhož ve skutečnosti vedení škol tím moc neušetří.
Vytipované školy "proklepne" kontrola
Ministr školství Josef Dobeš je ale přesvědčen o tom, že podíl jen na letní měsíce propouštěných učitelů je větší a chce podobným úsporám zabránit. "Tyto praktiky jsou nemravné a neetické," řekl Josef Dobeš.
Ředitelům škol, kteří to dělají, proto nyní ministerstvo vyhlásilo boj. "Vyzývám všechny učitele, kteří na dobu letních prázdnin dostali výpověď, aby poslali svůj podnět na tiskový odbor ministerstva školství," uvedl Dobeš.
Na vytipované školy pak zamíří kontrola. "Hned od začátku září prověří naši inspektoři každý konkrétní případ. Proto vyzýváme učitele, kteří se s touto praxí setkali, aby se nebáli a podnět k prošetření skutečně podali," uvedla ústřední školní inspektorka Olga Hofmannová.
