- Napište nám
- Kontakty
- Reklama
- VOP
- Osobní údaje
- Nastavení soukromí
- Cookies
- AV služby
- Kariéra
- Předplatné MF DNES
Nejde o to, zda zadarmo nebo za peníze. Podstatné je, že není důvod nemít zaplacené dny nemoci, když nemoc prokazatelně existuje. A to nejdůležitější je, že není důvod proč by to měl platit zaměstnavatel, když nemocenské "pojištění" inkasuje stát za všechny dny, kdy je člověk v práci.
Určitě neklesla nemocnost, jen si mnoho lidí raději (když to jde) bere raději dovolenou než nemocenskou nebo chodí nemocní do práce. Kdybych byl zaměstnancem velice rád bych si připlatil na pojištění, abych v případě nemoci mohl zůstat doma a brát aspoň nějaké peníze. Teď to nejde ani pojistit, zejména ne u OSVČ.
ODS ve spolupráci s oligarchou zase lžou. Kdejaká firma dnes běžně pro kancelářské a vedoucí práce nabízí sick days na 2-3 dny a očividně kvůli tomu nekrachují. 5 týdnů je také častý a požadovaný benefit a nikdo kdo ho poskytuje nekrachuje. V Německu se také nemocenská proplácí celá a ne aby nemocný neměl tři dny nic. Vždyť je to obyčejná zlodějina, nic jiného.
sick days
sick days
sick days
sick days
Pardon, netuším co se to zkopírovalo.
no já teda nevim, ale marodil jsem naposledy v roce 2009. Ty tři dny někoho vytrhnou? Jo aha, ty co odpracují měsíc do roka...
Zdravotní pojištění ale platíte za všechny dny, ne? Mne už se to netýká, ale myslím, že nejdůležitější jsou právě ty první tři dny (hlavně u chřipek, angín, viroz) a lidi s nízkými příjmy je často přecházejí- a pak jsou z toho nemoci dlouhodobé, na které doplácíme všichni.
to je jen v cesku, lidi pak chodi do prace nemocni. tohle byt v nemecku tak je stavka, tak s rymou do prace proste nejdes. proc? protoze si tam zdravi vazi mnohem vic, lidi jsou pak min nemocni a pojistovny mohou platit vic na zaklroky. vsak tam taky zrusili pred 4 lety poplatek za lkare ne jak u nas z duvodu populismu (ja s tim tedy souhlasim) ale z duvodu prebytku.
ono je to jedno kdyz jsme mel rymu a platily se prvni 3dny tak jsem chodil do prace a pritom jsem mel anginu tak se mi to seredne nevyplatilo....
a spousta lidi je zavisla na platu a nemuze se valet doma za 60% ci kolik to je!!!
ty 3 dny co jim nikdo nezaplati to jeste vic zhorsi....
Pro zajimavost - spouste vyrobnich firem v oblastech kde je nouze o delniky za posledni rok raketove narostla nemocnost (nekolikanasobne), ze by naka dlouhodoba epidemie? Nebo proste flink v situaci, ze " sak kdyz me vyhodi tak me obratem vezmou vedle"
A nekrachují ty firmy? Někteří ředitelé se děsili - před zavedením toho, že 14 dní bude platit zaměstnavatel - že na to nebudou peníze a firmu to položí.
U nás v Německu je prvních 6 týdnů nemocenské za plný plat a první tři dny nemusí zaměsntanec ani navštívit lékaře. Zůstává doma (za plné mzdy) prakticky na čestné slovo, že je nemocný. Teprve po třech dnes absence musí přinést lékařskou neschopenku.
Ale to by v Česku asi nefungovalo, že ?
Vím o firmách, kde funguje jakýsi motivační příspěvek, pro ty, kdo nemarodí - tedy kdo je nemocný, tak automaticky přijde o 1500 Kč z platu, tak si to každý rozmyslí. Také největší marodi bývají vyhazováni - nebývá jim prodloužena smlouva nebo pod nátlakem výpověd podepíší.
Supr flek. Radost tam dělat. Tak si to uzijte.
Pokud byly případy zneužívání neschopenek, tak to je problém lékařů, kteří je vystavovali. Skutečně se mi ale zásadně nelíbí, že lidi, i ti s těmi nejnižšími příjmy, platí nemocenské pojištění, ale pak první 3 dny nedostanou ani korunu. Tak na co se to pak platí?!
Zalezi asi kolik se plati ne? A na nemocenske se plati fakt symbolicky...