Jsou to u nás skvělé zákony. Chlap má línější spermii, která dorazí o den později, a žena přijde o spoustu peněz.

Je tu jednoduché řešení, při styku dva svědky a notáře. Při časté kopulaci se ten notář sice prodraží, ale jistota je jistota.

jo jo, je vidět, že je možné se krásně pomilovat a třeba zasét sémě a na základě tohoto se bude spousta tzv.chytrých a chytřejších lidí živit.

a má vůbec paníšabat děti , že ví jak se pozná početí

Prej to trochu simra.

Já teda jsem jenom chlap, ale zas manželka byla těhotná relativně nedávno, takže jsem něco pochytil - odkdy se těhotenství počítá ode dne početí? Právě proto, že den početí nelze přesně stanovit, tak se přece stanovilo, že počátkem těhotenství je první den poslední menstruace před početím a od toho se počítají všechny termíny včetně data předpokládaného porodu. Tak proč od tohohle data nepočítá i ČSSZ?

Proč by nešel přesně stanovit den početí???

Já myslela, že je nárok na mateřskou, pokud žena odpracuje určitou dobu za poslední tři roky. Ono stačí krátce před otěhotněním nastoupit do nové práce, zůstat na neschopence a již není nárok na mateřskou, přesto, že žena v minulém zaměstnání několik let platila daně a pojištění? Pokud tomu tak není, tak článku nerozumím.

Je podmínka být účastna na nemocenském pojištění min 270 dní za poslední dva roky a zároveň být v den nástupu na mateřskou v zaměstnaneckém poměru nebo v ochranné lhůtě. Takže ano, pokud máte hodně velkou smůlu, tak i když jste pracovala, tak nárok na mateřskou mít nebudete. Byla jsem v podobné situaci jako paní, ale zaměstnavatel si mě nechal, tak to bylo dobré.

A já si myslel, že na mateřskou je nárok vždy

To je na rodičovskou a ta je značně nižší.

Paní Šabatová jako disidentka,co ji pamatuji byla dobrá,ale ať se nehrabe do všeho.Jsou zde už mladší a větší odborníci,paní co vy na to.

Víte, v tom to právě je.

Býti disidentem, to vyžadovalo sice odvahu, ale nikoli nějakého fištróna. Disidenti měli oproti jiným lidem pouze tu odvahu navíc. Budiž jim za to všechna čest, ale že by viděli to, co jiní lidé neviděli, to ani náhodou.

Takže pánové....naostro jenom s pracovní smlouvou na dobu neurčitou.....

a po zkusebni dobe

Je nesmysl, aby tyto věci byly ano/ne. Ne jedné straně vypočítáváme výplaty/daně, dávky na halíře, a straně druhé tohleto.

Představte si, ře by třeba zaměstnanec měl nárok na plat, jen když by odpracoval 18 dní v měsíci, jinak by nedostal nic.

Vše lze řešit vzorci s koeficienty.

No to vite, pani ochrankyne minila, ale nepise se, ze by se nad tim i zamyslela ci dokonce neco pro dotycnou udelala. Ma na praci jine veci.