Myslím si, že podporovat rodiny s dětmi by mělo být úkolem každé slušné vlády. Místo toho se tu vyplácí nesmyslné sociální dávky lidem, kteří v životě nepracovali a pracovat nebudou.

Když už tu motáte paušály s daňovými slevami na dítě, což takhle přimíchat do toho i fakt, že živnostníci platí sociální a zdravotní daň (pojištění) a nemohou si to, co povinně zaplatí dát do nákladů? Tam to postrádá logiku ještě více.

to všechno není nic proti zaměstnancům, ti platí daň i z odvedeného sociálního a zdravotního pojištění

Daňová sleva je na občana, snad je jedno, zda živnostničí či pracuje v závislé činnosti. Na druhou stranu, paušál může obsahovat už i ty slevy. Nakonec nikdo není nucen využívat paušál.

Pravda je, že není moc moudré "řešit" možná příliš štědré paušály zrušením slevy na děti. Pokud byly paušály vysoké, měly se kompenzovat ty paušály, anebo nedělat nic.

Měly by se úplně zrušit. Je to populistické lízátko pro živnostenské voliče.

P.S. Než začnete ječet, dodám že jsem taky přes 20 let OSVČ, nikdy jsem výdajový paušál nepoužil a nechápu jak může mít s vykazováním reálných výdajů někdo problém. Pořádek v účtech by měl mít každý. Na to nejsou potřeba žádné školy ani to není nic složitého. Všechno jsou jen výmluvy jak ojebat co se dá. Život živnostníka rozhodně není lehký, ale žebrat o milost ve formě uznání fiktivních výdajů, to mi přijde skoro až nedůstojné.

Další politická strana si všimla, že živnostníků je poměrně dost,  a chce získat politické body. Já jako živnostník bych spíše ocenil, kdyby se daňová legislativa už konečně ustálila a nezaváděly se další a další změny, které se poté zase ruší, aby se mohly zavést další a další...

Přesně tohle kritizoval můj syn, který není živnostník, chvíli pracoval v UK, teď zase tady. A srovnává podmínky k podnikání. Úplně nejhorší jsou ty soustavné změny.

Každý má dnes možnost volby. Když je někdo zaměstnaný a má pocit, že živnostník se má lépe a dává mín státu než co by zaměstnaný, má možnost si to zkusit - dát výpověď, založit si živnolist a jet na volné noze. To samé, když se někomu přestane líbit podnikání, má možnost živnost ukončit či pozastavit a nechat se zaměstnat....velkých podniků co potřebují specialisty, je hodně. Proto mi tyto polemiky mezi živnostníky a zaměstnanci přijdou vždy trošku legrační, kdoo se má hůř....každý může svobodně rozhodnout čím chce být...

tak tohle je možný u lidí s nízkou kvalifikací, řemeslníků, těm ale zase vysoké odvody státu nevadí, jelikož málo vydělají, vyučený malíř pokojů, elektrikář či instalatér skutečně může založit živnost a požívat výhodu nicneplacení, bohužel jsou profese, kde to není možné, namátkou jen třeba pilot, směnový inženýr v jaderné elektrárně či konstruktér, kteří tuhle možnost nemají a musí platit jako mourovatí, namísto nesmyslných rad, ať jdou podnikat jako malíř pokojů by spíše bylo na místě, podmínky narovnat

Je nad slunce jasné, že když je jeden z manželů živnostník a využívá výdajový paušál, tak slevu na dani na děti uplatní manželka v zaměstnání. Aby živnostník uplatňující paušál nedosáhl na slevu na děti, tak by musela být manželka také živnostník, nebo být na mateřské či rodičáku, a tedy nemít žádný příjem.

Možnost využívat výdajový paušál je v zákoně, tak přeci živnostník využívá svoje zákonné možnosti. Nezastávám se živnostníků, zákon jim to povoluje....a to pracuji jako zaměstnanec 

Jak vidím tak každý režim dělá určitou skupinu tak zvaně nedotknutelných, za minulého režimu to byly Horníci a dneska to jsou Živnostníci.

A na takovou hloupost jste přišel jak?

Koukam, ze vetsinu prispevku pisi asi zamestnanci (tipuju jeste v pracovni dobe ze?). Nez ale svoje nazory vypustite do sveta, mozna by nebylo od veci si par veci zjistit. Kort kdyz do toho nekteri neznale motaji veci, jako stejne cerpani zdravotni pece a treba narok manzelky na materskou. Pausal se tyka dane z prijmu, ostatni "dane" (soc. a zdrav. pojisteni) nejsou pausalem dotceny, ale vypocitavaji se z prijmu ;) Navic k zajimavejsim cislum by se doslo az za predpokladu, pokud by to slo u dilcich diskutovanych dani rozpadnout na pomer vybrano/vycerpano a pak porovnat osvc vs. zamestnance. Ono vetsinou ty OSVC zrovna napr. na nemocenske neprosimuluji tolik casu, jak je to bezne u zamestnancu, apod. Neni spravne jednomu zavidet, protoze osvc, co si nevidela, to nema. Rozhodne si nevydelava odsezenim osmicky v praci a datlovanim postu na idnes :)

Asi jste si nevsimnul, ze vcerejsi debata probihala v nedeli:) A k te nemocenske-zamestnanci si na kratsi nemoc berou radeji dovolenou, protoze prvni 3 dny nedostanou ani korunu, prestoze na rozdil od osvc nemocenskou platit musi.

Docela jsem překvapen,kolik lidí se nechalo zblbnout Babišem a brojí proti OSVČ.Řeší se nesmysly a desítky miliard utíkají jinde.Jako OSVČ zakázku bez faktury dnes NEDOSTANETE a pokud ano,jsou to opravdu drobné a to se týká především těch s minimálními příjmy.Proti těm chcete bojovat?