- Napište nám
- Kontakty
- Reklama
- VOP
- Osobní údaje
- Nastavení soukromí
- Cookies
- AV služby
- Kariéra
- Předplatné MF DNES
Špičkoví a dobří lékaři jsou u nás podle všeho slušně zaplaceni vzhledem k průměrným platům v ČR. Absolventi VŠ jsou na tom hůř, trochu přidat zaslouží, ale musí fakt něco nejprve ukázat. A jinak je faktem, že studium medicíny je náročné nejen pro studenty, ale pro všechny daňové poplatníky, takže by neměli z národa dělat bl.ce a srovnávat platy v Německu a u nás. LZE srovnávat jen poměr průměrného platu a nás a v Evropě, příp.náklady na studium...
Vas citat: "takže by neměli z národa dělat bl.ce a srovnávat platy v Německu a u nás. LZE srovnávat jen poměr průměrného platu a nás a v Evropě, příp.náklady na studium... "
Lekari ale pozaduji:
1,5 az 3 nasobek NASEHO prumerneho platu.
Neverte ze maji 50 tisic. Tech lekaru neni 16000 jak ministerstvo rika, ale 9800. Pokud udelaji takovouto sekeru na poctech lekaru, tak jakou asi udelaji na vypoctu platu?
Kaspik
A na základě jakých matematických úkonů jste došli na to že byste měli mít jako holý základ pro každého i sebevetšího lempla 1,5 až 3x násobek toho na co dosahuje 30% zaměstnanců a to mají včetně odměn, příplatků a přesčasů.
To jste snad vyčetli z menstruační vložky nebo vám to snad vyšlo z karet.
Např. v Německu těm neatestovaným nabízejí 100 tisíc hrubého což je u nich 50 tisíc čistého, nikoliv jako holý základ, v tom je 6 služeb, 240 hodin měsíčně.
U nás má ten neatestovaný za stejnou pracovní dobu 35 tisíc hrubých což je 25 tisíc čistých což je 50% německé mzdy. Průměr u ostatních je u nás 30% německé mzdy.